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2023년 분당구청 부설주차장 기간제근로자채용 공고

마음고침 2022. 12. 9. 08:00

2023년 분당구청 부설주차장 기간제근로자

채용 공고

#분당구청 #부설주차장 #기간제근로자 를 다음과 같이 채용하고자 하오니 많은 참여 바랍니다.

2022년 12월 9일

성남시 분당구청장

 

1. 채용분야 및 근무내용

채용분야
채용인원
채용기간
근무내용
부설주차장
근무
기간제
근로자
4명
2023. 1. 1. ~ 12. 31.
❍ 주차료징수 및 주차장 관련
민원 처리 업무
❍ 주차 관제시스템 운용 및 관리
❍ 주차장 관련 담당 주무관이
지시한 업무
❍ 주차장 환경 유지 등

2. 근무조건

□ 근로조건

❍ 근무형태: 월 ~ 금요일 2조 2교대 근무(조당 2명) 

토요일, 일요일 근무(순번 별 1명) 

❍ 근무시간: 월 ~ 금요일 주간 06:00~15:00, 야간 13:00~22:00

토요일, 일요일 09:00~18:00

※ 휴게시간 1시간 포함

※ 주기적 주·야간 근무조 교대

❍ 급 여

• 1일 93,840원(주휴수당, 휴일근무수당, 연차수당 등 별도)

※ 2023년 성남시 생활임금 기준(시급 11,730원)으로 야간 및 휴일 근로시간에 따라 급여는 변동될 수 있음

• 4대보험(국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험) 가입

- 보험료 중 본인부담금은 급여에서 공제

• 주휴수당, 휴일근무수당, 연차수당, 명절휴가비 지급 

3. 응시자격

□ 자격요건

❍ 「성남시 기간제 근로자 관리규정」제11조의 채용 결격사유에 해당하지 

아니하고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자




【성남시 기간제근로자 관리규정 제11조 채용 결격사유】









1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받은 사람으로 복권되지 않은 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된
후 5년이 지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 집행유예기간이 만료된 날부터 2년이 지나지 않은 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람
7.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서
100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 않은 사람
8. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 해고되거나
형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람
(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년
대상 성범죄
9. 징계로 해고의 처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 않은 사람
10. 그 밖에 업무수행에 현저한 장애를 초래한다고 판단되는 사람

□ 선발기준

❍ 운전면허 소지자로 실제 운전이 가능한 자

(야간 및 위급상황 시 차량 운행에 능숙한 자)

❍ 교대근무에 지장이 없는 신체 건강한 자

❍ 주차관제 시스템 운용 및 문서작성 등 컴퓨터 활용이 가능한 자

❍ 채용분야의 근무내용에 해당하는 유사 경력 보유자

-공공기관의 부설주차장 관리업무 유경험자 또는 그에준하는 업무경험자

❍ 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」에 따라 

공고일 기준 만 55세 이상인 자

❍ 성남시 거주자 우대

❍ 취업증명대상 가점 부여(증명서 제출자)

※ 보훈(지)청 발급, 「국가유공자 등 예우 및 지원에관한법률」에 따른 국가유공자에 한함

4. 응시원서 교부 및 접수

❍ 교 부 처: 구청 홈페이지, 분당구청 행정지원과 

❍ 접수기간: 2022. 12. 13.(화) ~ 12. 15.(목), 09:00 ~ 18:00

※ 점심시간(12:00 ~ 13:00) 제외

❍ 접수방법: 방문접수(우편, 인터넷접수 불가)

❍ 접 수 처: 분당구청 행정지원과 총무팀(3층)

 

5. 심사방법 및 일정

❍ 1차 서류심사

- 서류심사 합격자 통보: 2022. 12. 21.(수) 개별통보

- 선발인원: 모집인원의 4배수 선발

※ 동점자 발생 시 동점자 전원 면접대상에 포함

❍ 2차 면접심사

- 일 시: 2022. 12. 23.(수) (예정)

- 장 소: 분당구청 소회의실 (예정)

- 면접심사 대상자는 서류심사 통과자에 한해 시간 및 장소 개별통지 

 

❍ 최종합격자 발표: 2022. 12. 27.(화) 최종합격자 개별통지

 

6. 제출서류

❍ 공통사항

제출서류
유의사항
응시원서 1부
붙임 소정 양식(자필 또는 워드 작성)
이력서 1부
붙임 소정 양식(자필 또는 워드 작성)
자기소개서 1부
붙임 소정 양식(자필 또는 워드 작성)
개인정보수집·이용 동의서 1부
붙임 소정 양식(자필 또는 워드 작성)
자동차운전면허증 사본 1부
-
주민등록초본
(주소변동사항 및 병역사항 포함) 1부
-
주민등록등본
(각 세대원별 전입일자 포함) 1부
-

❍ 개별사항

제출서류
유의사항
관련 경력증명서, 자격증
국가유공자취업지원대상자증명서등
원본, 해당자만

※ 제출서류는 모두 공고일 이후 발급분 제출

❍ 기타사항

- 최종합격자는 채용신체검사서 제출(합격자 발표 시 별도 안내)

 

출처