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서울특별시 중랑구 기간제근로자 채용시험계획 공고

마음고침 2022. 11. 16. 12:59

#서울특별시 #중랑구 공고 제2022 - 1488호

 

서울특별시 중랑구 기간제근로자 채용시험계획 공고

서울특별시 #중랑구보건소 #기간제근로자 를 다음과 같이 공개 모집하니 유능한 분들의 많은 지원을 바랍니다.

2022. 11. . 중랑구보건소장

 

1. 채용분야 및 선발예정 인원 

채용분야
직 무
인 원
주요업무
#모자건강센터 기간제근로자
#간호사
1명
모자건강센터 업무
∎코로나19 예방접종업무
∎기타 모자보건사업 관련 업무 등
#일반사무직
1명
모자건강센터 업무
∎모자보건사업 상담·접수·관리
∎코로나19 예방접종 관련 행정업무
∎기타 모자보건사업 관련 업무 등

※ 근무시작일 및 종료일은 부서 상황에 따라 변동 가능(개별연락하여 알림)

 

2. 응시자격요건 

○ 공고일 현재 만 18세 이상인 자 

○ 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호에 규정된 결격사유에 해당하지 않으며, 노인복지법 제39조의17 및 지방공무원임용령 제65조 등 다른 법령에 의해 응시자격이 정지되지 아니한 자

○ 합격 후 즉시 중랑구 모자건강센터 근무가 가능한 자

○ 우대사항 

- 보건소 및 코로나19 대응 관련 업무 유경험자

- 컴퓨터 관련 자격증 소지자(워드프로세서, 컴퓨터활용능력, 사무자동화산업기사 등)

- 공고일 현재 주민등록상 중랑구 거주중인 자

3. 응시원서 접수

○ 접수기간: 2022. 11. 16.(수) ~ 11. 22.(화) 18:00

○ 접수방법

- 방문접수: 서울특별시 중랑구 봉화산로 179, 중랑구보건소 3층 건강증진과 모자보건팀

(신분증 지참하여 본인이 직접, 평일 근무시간 내에 방문(11:30~13:00 제외))

○ 제출서류

① 응시원서 1부(별지 소정양식)

② 이력서 1부(별지 소정양식)

▸ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못하는 경우 건강보험 자격득실확인서 등의 자료 제출

 

➂ 자기소개서 1부(별지 소정양식)

④ 개인정보제공 및 이용동의서 1부(별지 소정양식)

⑤ 최종학교 졸업증명서(학위증명서) 1부

⑥ 우대사항 면허(자격)증 사본(해당자에 한함)

⑦ 주민등록등본 1부(최근 3개월 이내 발급분)

⑧ 경력증명서 1부(해당자에 한함)

○ 제출서류는 최종합격자에 한하여 추후 원본 제출 또는 확인

4. 선발방법 및 시험일정

구 분
시험일정
합격자 발표
비 고
1차 시험
(서류심사)
2022. 11. 24.(목)
2022. 11. 24.(목)

중랑구홈페이지 게시
및 합격자 개별통지
- 응시자격요건 등 적격 여부 서류 심사 (응시인원이 선발예정 인원의 3배수 이상일 경우에는 별도 평정점수를 부여하여 3배수 이상의 범위에서 서류심사 합격자 결정)
2차 시험
(면접시험)
2022. 11. 28.(월)
10:10 (예정)
2022. 11. 30.(수)

중랑구홈페이지 게시
및 합격자 개별통지
- 서류심사 합격자 대상으로 실시
- 직무수행에 필요한 자질, 전문성, 역량 및 적격성 등을 검정하여 최종합격자 선정

※ 사정에 의해 일정은 변경될 수 있으며, 일정 변경 시 개별 통지 예정

 

5. 채용 시 근무조건 (세부사항은 계약 시 결정)

○ 근무시간 : 주 40시간

- 평일(월~금) : 09:00 ~ 18:00(1일 8시간 근무, 점심시간 1시간 제외)

※ 업무여건에 따라 주40시간 범위 내 근무시간이 조정될 수 있음

○ 보 수 : 2,250,100원/월 (월 209시간 기준) 

○ 근무장소 : 중랑구보건소 1층 모자건강센터

○ 계약기간 및 근로시간

채용분야
계약기간
근로시간
모자건강센터 기간제근로자
(간호사, 일반사무직)
2022. 12. 5.~ 2023. 2. 4.
(채용일로부터 2개월)
(최대 11개월까지 계약연장 가능)
09:00 ~ 18:00(8시간)

※ 보건소 업무추진 상황에 따라 기간연장 등 계약기간은 변경될 수 있음

※ 예산범위 내에서 근무평가에 따라 최대 11개월까지 계약연장 가능

 

○ 휴게시간 : 1시간(12:00 ~ 13:00)

○ 휴 무 일 : 대통령령 제31930호「관공서의 공휴일에 관한 규정」에 따름

※ 토·일·공휴일에 근무할 경우 평일에 대체휴무(보상휴가제) 시행

○ 복무규정은 근로계약서 및 「근로기준법」등 노동관계 법령과「서울특별시 중랑구 기간제근로자 관리규정」준용

○ 복리후생: 4대보험(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험) 및 연차(월차)

6. 기타 유의사항

○ 시험일정 등은 추후 변경될 수 있으며 변경 시 공고 또는 개별통보 함

 

○ 구비서류의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 사항은 일체 응시자의 책임으로 함

○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 허위로 판명된 경우 합격 후에도 이를 취소 할 수 있음

 

 

○ 제출서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 같은 법 시행령 제4조에 따라 채용여부가 확정된 날(최종합격자 발표)부터 30일까지 반환을 청구할 수 있으며, 응시자의 요청이 있는 경우 본인 확인 후 반환함

- 최종합격자의 서류 및 전자우편 접수 서류는 반환하지 않음

- 반환청구 기간이 지난 후 제출서류는「개인정보보호법」에 따라 파기함

 

○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종 합격자 통지 후 신원조회, 범죄경력조회 등을 통해 결격사유가 있는 경우 합격을 취소할 수 있음

 

○ 최종합격자가 근무계약을 포기하거나 결격사유 등으로 합격이 취소되는 경우 또는 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내에 중도퇴사 등으로 결원 발생 시 최종점수에 따라 차순위자를 합격자(예비합격자)로 선발할 수 있음

 

○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 3일 전까지 서울특별시 중랑구 홈페이지 채용공고 게시판에 공고함

 

○ 기타사항은 서울특별시 중랑구보건소 건강증진과로 문의하시기 바랍니다.

- 문의전화 : ☎02-2094-0817

출처

https://www.jungnang.go.kr/portal/bbs/view/B0000118/145847.do?searchCnd=&searchWrd=&gubun=&delCode=0&useAt=&replyAt=&menuNo=200476&sdate=&edate=&deptId=&deptName=&popupYn=&dept=&dong=&option1=&viewType=&searchCnd2=&pageIndex=1