#서울특별시 송파구 인사위원회 공고 제2023 - 08호
서울특별시 송파구 일반임기제공무원 채용계획 공고
서울특별시 송파구 #지방일반임기제공무원 을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 분들의 많은 응모를 바랍니다.
2023년 2월 27일
서울특별시송파구인사위원회위원장
1. 임용분야 및 선발예정인원
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임용분야
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임용등급
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임용
인원
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근무기간
(주당근무시간)
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담 당 직 무 내 용
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#임상병리사
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임기제지방
의료기술서기보
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1명
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임용일로부터 1년
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▪진료실 접수 및 민원 대응
▪검사 대상자 채혈등 임상병리 업무
▪보건소 현안업무 지원 등
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※ 근무예정부서: 송파구보건지소(송파구 양산로 5, 거여동 위치)
※ 임용일은 일정에 따라 조정될 수 있으며, 채용기간은 근무실적에 따라 5년 범위 내 연장 가능함.
2. 법령 근거
❍ 지방공무원법 제25조의5 및 제27조
❍ 지방공무원 임용령 제17조, 제21조의3
❍ 지방공무원 인사제도 운영지침
❍ 서울특별시 송파구 지방공무원 인사규칙
3. 응시 자격 요건
❍ 공통요건 (기준일 : 면접시험시행 예정일)
- 지역․연령․성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
-「지방공무원법」 제31조에 규정한 결격사유에 해당되지 아니한 자
-「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
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응시결격 사유(지방공무원법 제31조)
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1. 피성년후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
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❍ 직무분야 자격요건: 다음의 자격요건을 갖춘 자 (기준일 : 면접시험시행 예정일)
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구분
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직급
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응시자격
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임상병리사
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임기제지방
의료기술서기보
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1. 의료법에서 규정한 간호사 면허소지자
2. 1년이상 채용예정 직무분야 경력이 있는 사람
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•해당분야 경력 인정 범위: 임상병리사 실무업무 및 임상병리 관련 행정업무 등의 근무경력
※ 근무경력 자격기준의 경우 지방공무원 임용령 제17조 제5항에 따라 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함.
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4. 보수 수준
❍ 지방공무원 보수규정에 의거 아래 각 임용 등급별 하한액 책정을 원칙으로 하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격‧능력‧경력 등을 고려하여 협의결정
❍ 연봉 외 제 수당은「지방공무원 보수규정」및「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 지급
【임기제공무원의 연봉한계액표(보수규정 제34조 및 35조 관련)】
(단위:천원)
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구 분
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상한액
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하한액
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비고
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9급(상당)
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50,039
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28,022
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5. 시험일정 및 방법
❍ 응시원서 접수
- 접수기간: 2023.03.07.(화) ~ 03.09.(목) 09:00~18:00 (3일간)
- 접 수 처: 송파구보건지소 5층 사업팀(거여동 위치)
- 접수방법: 방문 또는 등기우편 접수(팩스, 인터넷 접수 불가)
· 주소 : 서울시 송파구 양산로5(거여동), 우편번호 05771
송파구 보건지소 5층 사업팀(02-2147-4848, 4849)
※ 우편접수 시 접수마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효하며, 증지수수료(5,000원) 동봉
※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용
※ 송파구 수입증지를 붙이지 않은 응시원서는 무효 처리
❍ 시험일정
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내 용
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일 정
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장 소
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공고
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2023.02.27.(월)~03.09.(목)
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홈페이지
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응시원서 접수
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2023.03.07.(화)~03.09.(목)
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보건지소
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서류전형 합격자 발표
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2023.03.10.(금)
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개별통보
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2차 면접시험
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2023.03.13.(월)~03.15.(수)
기간 중 1일
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보건지소
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면접 합격자 발표
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2023.03.16.(목) 예정
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홈페이지 및 개별통보
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임용일
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2023.04.10.(월) 예정
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개별통보
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※부득이한 사정에 의해 시험일정, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지함
※해당 분야에 적격자가 없을 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음.
가. 1차시험(서류전형) : 개별통보
- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우 (서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 재공고
나. 2차시험(면접시험) : 개별통보 및 송파구 홈페이지 공고
- 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시
- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량 종합평가
※ 면접시험 합격자는 채용예정자로서 합격자 등록 후 신원조회 등에서 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없고, 서울특별시 송파구 인사위원회 채용승인을 받은 자에 한하여 최종합격자로 임용자격이 부여됨
다. 최종합격자 발표 : 개별통보
※ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음
6. 제출서류
❍ 응시원서(별지1호 서식) 1부
- 응시수수료: 송파구 수입증지 마급-5,000원(구청2층 민원행정과 1번 창구 구매)
※ 응시원서 접수마감일 현재 기초생활수급자 및 한부모가족보호대상자는 응시수수료가 면제되며, 접수시 수입증지 대신 국민기초생활수급자 증명서 및 한부모가족증명서를 첨부하여 주시기 바랍니다.
❍ 이력서(별지2호 서식) 1부
- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 증빙자료 제출
❍ 자기소개서(별지3호 서식) 1부
❍ 자격요건 검증을 위한 동의서(별지4호 서식) 1부
❍ 직무수행계획서(별지5호 서식) 1부
❍ 주민등록초본(남자는 병역사항 포함)
❍ 최종학교 졸업(학위)증명서 1부(원본 지참)
- 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출
❍ 면허증(자격증) 사본 1부
❍ 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부(원본 지참)
- 경력증명서는 공고일 기준 최근 6개월 이내 발행분(원본)에 한해 인정
- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)
- 시간제 근무경력일 경우, 반드시 주단위 근무시간을 명시한 경력증명 제출
❍ 개인정보제공·이용 동의서(별지6호 서식) 1부
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※ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 한글 번역본(공증필) 첨부
※ 제출서류는 공고일 기준 최근 6개월 이내 발행분에 한하나, 법에서 정한 유효기간이 있는 서류의 경우, 해당기간에 한해 인정
※ 상기 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음
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7. 기타(유의)사항
❍ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.
❍ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다. 다만, 시험주최 측의 사정으로 시험이 취소되는 등 일부 예외적인 경우 응시수수료가 반환됩니다.
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< 신청서류 반환 안내 >
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「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 채용여부가 확정된 날부터 14일 이내에 채용서류의 반환을 청구할 수 있으며,(다만, 천재지변이나 그 밖에 책임없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우엔 그러하지 아니함) 채용서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 구인자가 부담
기간 내 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는「개인정보보호법」에 따라 채용서류 일체를 파기 예정.
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❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
❍「지방공무원임용령」제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정 행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지됩니다.
❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다)
❍ 본인의 의사에 따라 임용된 날부터 3개월 이내에 소속기관 소재지 관할 직업안정기관의 장에게 고용보험 가입을 신청할 수 있습니다.
❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우 서류전형결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고를 실시할 예정입니다.
❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전까지 서울특별시 송파구 홈페이지 채용공고란에 공고합니다.
❍ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
( #송파구보건지소 사업팀 ☎ 02-2147-4848)
출처
