
2023년 공원녹지 유지관리 기간제근로자 채용 공고
구민들에게 쾌적하고 안전한 #공원녹지 를 제공하고자 서울특별시 #서초구청 에서 근무할 2023년 공원녹지 유지관리 #기간제근로자 를 채용함을 다음과 같이 공고합니다.
2022. 11. 24.
서울특별시 서초구청장
1. 채용개요
가. 채용인원: 공원녹지과 9개사업 194명
나. 채용방법: 공개채용(서류·체력·기능·면접심사 등)
다. 채용기간: 2023. 1. ~ 12. 중 10개월 이내
라. 근무장소: 공원, 녹지, 산 등 서초구청 공원녹지과 관리구역
마. 응시자격: 공고일 기준 만 19세 이상, 만 70세 이하인 자(1951. 11. 25. 이후 출생)
구 분
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사 업 명
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인원(명)
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업무 내용
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공 원 팀
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㉮
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공원 유지관리
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55
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- 공원 내 수목 및 시설물 관리 등
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조 경 팀
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㉯
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녹지대·가로수·꽃모 유지관리
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68
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- 녹지 내 수목, 초화, 시설물 관리
- 가로수 및 관련 시설물 관리 등
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자연생태팀
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㉰
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우면산 등산로 조성 및 유지관리
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17
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- 우면산, 산지형공원 내 수목 및 시설물 관리 등
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㉱
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산림 병해충 방제
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13
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수목 병해충 방제 약제 살포 등
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산림관리팀
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㉲
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청계산 등산로 조성 및 유지관리
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18
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청계산, 시소유공원 내 수목 및 시설물 관리 등
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㉳
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산불 예방 진화대
※산불발생 위험기간만 채용
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10
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산불 감시 및 진화작업
산림 내 인화물질 제거
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㉴
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서리풀 숲 상상학교 운영
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4
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유아숲 체험시설물 관리 등
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그린벨트팀
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㉵
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개발제한구역 위법시설 관리
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4
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그린벨트 위법행위 단속 및 순찰
그린벨트 무허가건물 철거 및 정비
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도시농업팀
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㉶
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친환경 농장 조성 및 운영
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5
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도시텃밭, 자연학습장 운영·관리 등
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2. 근로조건
가. 응시자격: 공고일(2022. 11. 24.) 기준 만 19세 이상, 만 70세 이하인 자
‣ 주민등록 상 1951. 11. 25. 이후 출생, 2003. 11. 24. 이전 출생자만 응시 가능
‣ ㉵ 개발제한구역 위법시설 관리 사업은 2022년 해당사업 무경력자만 응시 가능
나. 채용기간: 2023. 1. ~ 12. 중 10개월 이내
‣ 2023년 중 10개월 이내로 채용하며 자세한 근무기간은 채용 이후 별도 협의
‣ ㉳ 산불 예방 진화대 사업은 산불발생 위험기간(2.1.~5.15./11.1.~12.15.)만 채용
‣ 2023년 기간제근로자 예산이 조기 소진될 시 계약만료 전 사업 종료될 수 있음
다. 근로시간: 1일 8시간(평일 주 5일 근무)
‣ 근로시간은 08:00 ~ 17:00를 기본으로 하며 사업별로 다를 수 있음
라. 휴게시간: 1일 1시간(12:00 ~ 13:00)
마. 급 여: 89,256원/1일(2023년 생활임금 적용)
‣ 단, ㉳ 산불 예방 진화대 사업은 76,960원/1일(2023년 최저임금 적용)
바. 기타수당 및 복지: 주휴수당, 연차유급휴가 지급 및 4대보험 가입 등
‣ 사업별 기간제근로자 반장 선출 시 반장수당 지급(50,000원/월)
‣ ㉯, ㉰, ㉲ 사업(40,000원/월) 및 ㉱ 사업(50,000원/월)은 위험수당 지급
3. 채용일정
1
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채용공고(7일간)
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→
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2
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서류접수(2일간)
13:00~18:00
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→
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3
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인성검사(1일)
09:00~11:00
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2022. 11. 24.(목)
~ 2022. 11. 30.(수)
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2022. 11. 29.(화)
~ 2022. 11. 30.(수)
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2022. 12. 6.(화)
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4
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체력·기능·면접(2일간)
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→
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5
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결격사유 조회(5일간)
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→
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6
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최종 합격자 공고
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2022. 12. 15.(목)
~ 2022. 12. 16.(금)
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2022. 12. 19.(월)
~ 2022. 12. 23.(금)
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2022. 12. 26.(월)
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※ 채용일정은 내부사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 될 시 재공고함
4. 평가방법
심사단계
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배 점
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평가방법
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서류심사
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30점
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거주지, 연령, 관련분야 경력 및 자격증, 취업지원대상여부 등
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체력심사
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20점
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모래주머니 들고 앉았다 일어서기
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기능심사
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20점
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전정기, 예초기, 관리기 등 동력장비 중 1대 작동
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면접심사
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30점
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전문지식, 민원 대처방법, 면접태도 등 ※ 인성검사 결과 참고
|
계
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총 100점
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4가지 심사 점수 합산하여 최종합격자 결정
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5. 우대사항
우선순위
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대 상 자
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우대사항
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우대근거 및 사유
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1
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취업지원대상자
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심사별 5~10% 가산
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「국가유공자법」제31조
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2
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서초구민
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서류심사 시
점수 반영
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구민 일자리 창출 기여
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3
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*인근지역 거주자
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비상시 신속한 출동을 위함
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4
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고령자(만 55세 이상)
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고령자고용법 제16조
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5
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준고령자(만 50세 이상)
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6
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경력자 및 자격증 소지자
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공원녹지 작업 전문성 확보
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‣ 인근지역: 강남구, 송파구, 동작구, 관악구, 과천시(서초구청 반경 5km)
‣ 심사단계별 동점자 발생 시 우대사항 우선순위에 따라 선발 및 채용
6. 응시서류 제출방법
가. 접수기간: 2022. 11. 29.(화) ~ 2022. 11. 30.(수) 2일간
나. 접수시간: 오후 13:00 ~ 18:00
‣ 정해진 접수시간 외 제출서류는 인정하지 않음
다. 접수장소: 양재주차빌딩 5층 회의실(서초구 강남대로 221)
라. 제출방법: 방문 제출
‣ 우편, 메일, 팩스 제출 불가능하며, 서류 대리 제출은 가능
‣ ㉮~㉶ 사업 중 2개 이상 중복 응시 불가능
마. 제출서류(붙임파일 참고)
【필수】① 응시원서 1부
‣ 신원확인을 위해 응시원서에 부착할 반명함판 사진 2장 필요
【필수】② 주민등록초본 1부
‣ 공고일(2022. 11. 24.) 이후에 발급한 서류만 인정하며, 주민등록번호 뒷자리 비공개
【필수】③ 개인정보 수집‧이용‧제공 동의서 1부
【필수】④ 경력 사실 확인서 1부
‣ 서초구청 근무경력이 있는 응시자는 경력사항을 반드시 기재
‣ 근무경력이 있음에도 작성하지 않거나 허위로 경력을 작성할 경우 채용 취소
【선택】⑤ 공원녹지분야 경력증명서 1부
‣ 최근 5년간 서울시 자치구, 사업소의 공원녹지분야 기간제근로자 또는 공무직 경력만 인정
‣ 단, ㉶ 친환경 농장 조성 및 운영 사업은 도시농업분야 기간제근로자 경력도 인정
【선택】⑥ 관련 자격증 사본 1부 ※ 자세한 인정 자격증 목록은 붙임파일 참고
【선택】⑦ 보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 1부
7. 서류심사
가. 심사기간: 2022. 12. 1.(목) ~ 2022. 12. 2.(금)
나. 심사대상: 응시서류 제출자
다. 심사내용: 거주지, 연령, 경력사항 및 자격증 등 제출서류(붙임파일 참고)
라. 심사결과: 고득점자 순으로 사업별 채용인원의 2배수 선발
마. 공고방법: 서초구청 홈페이지 게시 및 서류심사 합격자 문자 발송(12. 5.)
8. 인성검사
가. 검사일시: 2022. 12. 6.(화) 09:00 ~ 11:00
나. 검사대상: 서류심사 합격자 중 최근 1년이내 서초구청 근무경력이 없는 자
다. 검사목적: 검사결과를 면접심사에 활용하여 공공기관에 적합한 인력 채용
라. 검사내용: 인성검사 질문지 작성(1인당 약 30분 소요)
마. 검사장소: 서초문화예술회관 대강당(서초구 강남대로 201)
9. 체력·기능·면접심사
가. 심사기간: 2022. 12. 15.(목) ~ 2022. 12. 16.(금)
나. 심사대상: 서류심사 합격자
다. 세부내용: 자세한 내용은 서류심사 합격자 발표 후 별도 공고
10. 최종합격자 발표
가. 선정방법: 서류·체력·기능·면접심사 접수 합산하여 고득점자 순으로 선발
나. 발 표 일: 2022. 12. 26.(월)
다. 공고방법: 서초구청 홈페이지 게시 및 합격자 문자 발송
11. 기타 유의사항
가. 응시자는 자격요건 등이 적합한 지 공고문 내용을 정확히 확인하여 응시하기 바라며, 공고문을 확인하지 않아 발생한 불이익은 응시자에게 책임이 있습니다.
나. 채용일정 및 방법은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경될 시 구청 홈페이지에 재공고합니다.
다. 본 채용의 ㉮~㉶ 9개 사업 중 2개 이상 중복 응시는 불가능합니다.
라. 응시원서 접수결과 사업별 채용인원보다 응시인원이 적을 경우 부족한 인원에 대해 연령제한 등 응시자격 기준을 완화하여 재공고 후 채용합니다.
마. 제출서류를 허위로 기재했음이 확인될 시 예고없이 응시자격이 제한됩니다.
바. 서류심사 합격 후 인성검사, 체력·기능·면접심사 등 과정에 응시표를 반드시 지참하여야 하며, 채용심사에 무단으로 응시하지 않을 경우에는 불합격처리 됩니다.
사. 최종합격자는 근로개시일 전까지 보건소에서 건강검진을 받고 검진결과서를 제출해야하며, 검진결과 건강 상의 이상이 있을 시 합격이 취소될 수 있습니다.
아. 최종합격자의 채용포기 등으로 결원 발생 시 본 채용심사의 고득점자 순으로 예비합격자를 결정하며, 개별적으로 연락합니다.
자. 불합격자는 최종합격자 발표일 이후 14일까지 180일까지 응시서류의 반환 청구가 가능하며, 반환기간 종료 후「개인정보 보호법」에 따라 응시서류는 파기됩니다.
차. 본 공고문에서 정하지 않은 근로에 관한 자세한 사항은「서초구 기간제근로자 관리 규정」을 따릅니다.
12. 문의전화
구 분
|
사 업 명
|
연 락 처
|
|
공 원 팀
|
㉮
|
공원 유지관리
|
02-2155-6864
|
조 경 팀
|
㉯
|
녹지대·가로수·꽃모 유지관리
|
02-2155-6888
|
자연생태팀
|
㉰
|
우면산 등산로 조성 및 유지관리
|
02-2155-6878
|
㉱
|
산림 병해충 방제
|
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산림관리팀
|
㉲
|
청계산 등산로 조성 및 유지관리
|
02-2155-6873
|
㉳
|
산불 예방 진화대
|
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㉴
|
서리풀 숲 상상학교 운영
|
02-2155-6869
|
|
그린벨트팀
|
㉵
|
개발제한구역 위법시설 관리
|
02-2155-6890
|
도시농업팀
|
㉶
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친환경 농장 조성 및 운영
|
02-2155-6877
|
붙임 1. 응시자 필수 제출서류 1부.
2. 참고자료(서류심사 점수표, 인정 자격증) 1부. 끝.
출처